Hyvä työpaikka
Sitoutunut ja motivoitunut henkilöstö on avain tuottavaan kasvuun. Nordkalk on sitoutunut olemaan erittäin hyvä ja turvallinen työpaikka. Panostamme hyvinvointiin. Kehityskeskustelut sekä työn ja vapaa-ajan välinen tasapaino ovat työkaluja, joilla työtyytyväisyyttä voidaan mitata vuosittain.
Lue lisää englanninkieliseltä sivulta: Good place to work
Olennaiset asiat
- työntekijän sitouttaminen ja kehittäminen
- työsuhdeasiat, monimuotoisuus ja tasa-arvo
- hyvä, arvoihin perustuva johtaminen
SITOUDUMME
- olemaan erittäin hyvä työpaikka, motivoimaan henkilöstöä ja tukemaan työn ja vapaa-ajan välistä tasapainoa
- kehittämään henkilöstömme osaamista
- luomaan hyvän johtamiskulttuurin,
joka perustuu arvoillemme
avoimuus, oikeudenmukaisuus, rohkeus sekä luottamus ja kunnioitus - seuraamaan henkilöstön työtyytyväisyyttä vuosittain.